Mato Grosso

Espetáculo com atrações circenses realizadas por crianças e adolescentes será realizado nesta quinta-feira (6)

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O 1º Espetáculo do “Pantanal com Graça” será realizado nesta quinta-feira (6.3), a partir das 19h, em Poconé (100 Km de Cuiabá), com atrações circenses realizadas por crianças e adolescentes. A iniciativa é viabilizada com recursos da Lei Paulo Gustavo, por meio do Edital Viver Cultura – Expressões Artísticas da Secretaria de Estado de Cultura, Esporte e Lazer (Secel-MT).

O projeto ofereceu por dois meses, duas vezes na semana, oficinas circenses para crianças e adolescentes de 08 a 15, oportunizando que cada uma delas pudesse expressar toda sua alegria em forma de arte. Como resultado, no encerramento da oficina, os participantes serão os responsáveis pelo desenvolvimento e apresentação de dois espetáculos.

“Ver o crescimento artístico de cada aluno que participou das oficinas me faz muito feliz, e isso só foi possível graças ao Edital da Secel”, ressalta a proponente do projeto, Fabiana Silva da Costa. “Destaco ainda os voluntários e os locais que acolheram as oficinas. E, por fim, seremos privilegiados com dois grandes espetáculos, dessa forma, espero a participação dos pais, familiares e toda a sociedade poconeana”, finaliza.

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Ao todo foram capacitados 40 participantes, divididos em duas turmas com 20 alunos cada. Entre as atividades estavam atuação teatral, malabarismo iniciante, humor, canto, figurino, maquiagem e cenografia.

Confira aqui a programação:

1º Espetáculo:
Data: 6.3
Local: Teatro do Colégio Méritos
Horário: 19 horas
Entrada: Gratuita

2º Espetáculo:
Data: 7.3
Local: Praça Central de Poconé – Quadra coberta da Escola General Caetano (devido possibilidade de chuva)
Horário: 19 horas
Entrada: Gratuita

Fonte: Governo MT – MT

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Mato Grosso

Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

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O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

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Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

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Fonte: Governo MT – MT

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