Mato Grosso

Jogos Abertos Mato-grossenses reúnem atletas das regiões Médio Norte e Noroeste em Juara

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A segunda etapa regional dos Jogos Abertos Mato-grossenses reunirá atletas adultos das regiões do Médio Norte e Noroeste do Estado, de sexta-feira (5.7) a domingo (7.7), em Juara (a 692 km de Cuiabá).

Realizada pela Secretaria de Estado de Cultura, Esporte e Lazer (Secel), a competição conta com times masculinos e femininos em disputas nas modalidades coletivas de basquetebol, futsal, handebol e voleibol.

Cerca de 350 pessoas, entre atletas, técnicos e dirigentes, compõem as delegações participantes do evento. Serão 31 seleções representando os municípios de Aripuanã, Brasnorte, Campo Novo do Parecis, Colniza, Juara, Juína e Tangará da Serra.

As equipes competem pelos títulos de campeões regionais em suas modalidades e gêneros, bem como as vagas para as etapas estaduais, que serão realizadas em novembro. Até lá, haverá outras três etapas regionais no mês de outubro, envolvendo, ao final, todas as regiões do Estado.

Para a realização dos Jogos Abertos Mato-grossenses, a Secel conta com a parceria dos municípios-sedes.

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Abertura oficial e competições

A abertura oficial da etapa regional Médio Norte e Noroeste dos Jogos Abertos Mato-grossenses será realizada no sábado (6), às 19h, no Ginásio de Esportes Ângelo Sinval Riva, em Juara.

As competições ocorrerão desta sexta (5) a domingo (7), em diferentes espaços esportivos do município, de acordo com a modalidade.

O basquetebol será disputado nas quadras do Centro Esportivo Júlio Cesar Sirena e da Escola Técnica e Tecnológica de Juara; e os jogos de futsal ocorrerão nos Ginásios Ângelo Sinval Riva e Mauricio Venâncio da Silva.

As partidas de handebol também serão realizadas no Ginásio Ângelo Sinval Riva; enquanto o voleibol terá disputas no Ginásio Fernando Sebastião Scheffer e no Centro Esportivo Júlio Cesar Sirena.

Fonte: Governo MT – MT

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Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

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O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

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Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

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Fonte: Governo MT – MT

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