Mato Grosso

1º Feirão SER Família Habitação tem 1,5 mil imóveis disponíveis em 11 bairros de Cuiabá e Várzea Grande

Publicado em

O 1º Feirão SER Família Habitação, que ocorre nesta sexta-feira (5.12) e sábado (6), no estacionamento do Shopping Pantanal, em Cuiabá, conta com 1,5 mil moradias disponíveis em 11 bairros da Capital e de Várzea Grande. O evento é uma oportunidade para que as famílias que sonham com o primeiro imóvel possam adquirir a moradia com subsídio de até R$ 25 mil do Governo de Mato Grosso.

As unidades habitacionais oferecidas para aquisição estão localizadas nos seguintes bairros de Cuiabá: Parque Atalaia, São Francisco, Parque Geórgia, Altos do Parque, Tropical Ville, São José, Parque Cuiabá e Pedra 90. Já em Várzea Grande, as casas ou apartamentos estão nos bairros Canelas, Costa Verde e Cristo Rei.

Idealizado pela primeira-dama, Virginia Mendes, o SER Família Habitação, na modalidade Entrada Facilitada, possibilita que as famílias tenham acesso a imóveis com alto padrão de qualidade e toda a infraestrutura urbana a partir de um subsídio aportado pelo Governo do Estado.

Os beneficiados podem receber até R$ 25 mil, sendo que o valor pode ser acrescido do subsídio do programa habitacional federal, o Minha Casa, Minha Vida, e também das vantagens de uso do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS).

Leia Também:  Vítima carbonizada é identificada por meio de técnicas avançadas de papiloscopia

“Eu sei como é importante para uma família ter o imóvel próprio e fico muito emocionada sempre que há entregas. É por isso que sempre penso em formas de tornar o programa mais acessível”, afirma a primeira-dama.

Empreendimentos disponíveis

Um dos empreendimentos disponíveis é o condomínio de apartamentos Altos da Geórgia, que fica no Parque Geórgia, em Cuiabá. A área útil de cada unidade é de 51,81 metros quadrados. As obras já estão em andamento e a previsão de entrega é para 31 de março do ano que vem.

Além do Altos da Geórgia, Cuiabá tem imóveis no Residencial Chapada Atalaia, Alameda Cerrado, Residencial Siriema, Mirante do Norte, Parque das Flores, Vila dos Pássaros, Villaggio Lírios, Villaggio Orchídeas e Vila Nova. Na cidade vizinha, Várzea Grande, os empreendimentos disponíveis são os condomínios Canto das Mangueiras, Chapada das Mangueiras e Merit.

Os detalhes de cada uma das opções estão no site da MT Participações e Projetos (MT Par), www.mtpar.mt.gov.br, onde as famílias também podem fazer o cadastro no Sistema Habitacional de Mato Grosso (Sihab-MT), que é a porta de entrada para o Programa SER Família Habitação.

Leia Também:  Rotam prende dois homens por tráfico, apreende simulacro de arma de fogo e localiza foragido da Justiça

O presidente da MT Par, Wener Santos, explica que uma das vantagens do programa é a possibilidade de escolha por parte do beneficiado.

“Temos empreendimentos em vários pontos da cidade e o cidadão pode escolher conforme a sua preferência e necessidade. Agora, é bom deixar claro que, independente do local de escolha, todos os imóveis possuem infraestrutura e ótima qualidade de construção. Tudo para que as pessoas tenham dignidade e segurança em sua nova casa”, assegura.

As empresas que estão com estandes no feirão são: MRV, Cumbres Brasil, Paiaguás, Mais Lar, Menin, WR Engenharia, Ecovita e Pacaembu. Além delas, há um espaço de atendimento da MT Par e da Caixa Econômica Federal (CEF).

SER Família Habitação

Atualmente, o programa já concedeu subsídio a mais de 15 mil famílias em Mato Grosso e está presente em 113 municípios. Ele é desenvolvido em parceria com os municípios, o Governo Federal e também a Caixa.

Fonte: Governo MT – MT

Advertisement

Mato Grosso

Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

Published

on

O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

Leia Também:  Seduc inicia entrega de materiais escolares a estudantes da Rede Estadual

Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

Leia Também:  Corpo de Bombeiros reforça orientações para uso seguro de fogos de artifício durante período de festividades

Fonte: Governo MT – MT

Continuar lendo

GRANDE CUIABÁ

MATO GROSSO

POLÍCIA

ENTRETENIMENTO

ESPORTES

MAIS LIDAS DA SEMANA