Mato Grosso

Serviço de Operações Especializadas completa 12 anos de atuação nas unidades de MT

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O Serviço de Operações Especializadas (SOE), vinculado à Secretaria Adjunta de Administração Penitenciária (SAAP), completa nesta terça-feira (08.11) 12 anos a serviço do Estado de Mato Grosso. Criado em 2010 com o objetivo de atuar em unidades penais, o SOE vem proporcionando mais segurança e potencializando as ações de segurança dentro das unidades mato-grossenses.

O gerente do SOE, Giulliano Volpato, destaca a importância do trabalho dos policiais penais na realização dos serviços mais complexos da SAAP, que opera desde o restabelecimento da ordem, recapturas de foragidos, escoltas de alto risco e operações integradas às forças especializadas de segurança do Estado. Atualmente, a equipe é composta por 50 policiais penais. 

“Nesses 12 anos evoluímos em treinamento constante, tanto na parte física como tecnicamente. Grande parte dos nossos policiais são instrutores e hoje estamos com o IV COPE (Curso de Operações Penitenciárias Especializada) em andamento, para que possamos aumentar o nosso efetivo”, explicou Giulliano.

A base operacional do SOE conta com 10 veículos e um canil que atua em conjunto com outras forças de segurança e auxilia nas revistas nas penitenciárias e cadeias do Estado. Os cães são treinados e cuidados por uma equipe especializada. 

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Também está em construção um espaço próprio e adequado para o treinamento na base, com academia, estande de tiro e espaço para treinamento de combate em ambientes fechados. A entrega deve acontecer no segundo semestre de 2023.

Fonte: GOV MT

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Mato Grosso

Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

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O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

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Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

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Fonte: Governo MT – MT

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