Mato Grosso

Seduc e Sicredi realizam Formação Presencial Finanças na Mochila

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A Secretaria de Estado de Educação de Mato Grosso (Seduc-MT) e o Sicredi promovem a partir desta terça-feira até a próxima quinta-feira (10 a 12.2), na Central Sicredi Centro Norte, a Formação Presencial Finanças na Mochila – Habilitação Inicial. A qualificação integra as ações da política de Educação Financeira da Rede Estadual de Ensino de Mato Grosso.

A formação tem o objetivo de fortalecer a atuação pedagógica dos educadores da rede por meio da habilitação inicial no Programa Finanças na Mochila, ampliando repertórios teóricos e metodológicos para o desenvolvimento da Educação Financeira no contexto escolar.

A parceria amplia a implementação do Programa Finanças na Mochila nas escolas da Rede Estadual a partir do ano letivo de 2026. Inicialmente, o programa é direcionado aos professores de Matemática do 6º ao 9º ano e aos Profissionais de Apoio Pedagógico Especializado (Pape). A perspectiva é de ampliação gradual do programa também para o Ensino Médio.

Segundo o secretário de Educação, Alan Porto, a formação representa um passo importante para consolidar a Educação Financeira como uma aprendizagem essencial na Rede Estadual. “Ao capacitar os professores com metodologias ativas e conectadas à realidade dos estudantes, estamos preparando nossos jovens para fazer escolhas mais conscientes, responsáveis e sustentáveis ao longo da vida”, afirmou.

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Ainda segundo ele, “a parceria com o Sicredi fortalece e amplia o alcance do programa, permitindo que a educação financeira vá além da sala de aula, gerando impactos positivos também nas famílias e nas comunidades”, completou Alan.

Durante os três dias, os profissionais terão contato direto com a metodologia da Fundação Sicredi, com práticas pedagógicas ativas, reflexão sobre situações reais do cotidiano, participação dos estudantes em experiências práticas e protagonismo docente no processo de ensino-aprendizagem.

Além disso, os participantes também devem vivenciar alinhamentos gerais do programa, marcos legais e fundamentos da Educação Financeira no Brasil, bases da psicologia econômica aplicada à educação, construção de mapas de Educação Financeira e outros tipos de formações.

Educação Financeira

A Seduc desenvolve ações de Educação Financeira desde 2020, de forma integrada à disciplina de Matemática, em conformidade com a Base Nacional Comum Curricular (BNCC). Desde então, já foram investidos mais de R$ 12 milhões em formações e recursos pedagógicos, fortalecendo a qualificação dos profissionais da educação.

A parceria com o Sicredi potencializa o alcance das políticas públicas educacionais, amplia oportunidades, diversifica metodologias e promove experiências de aprendizagem conectadas à realidade dos estudantes.

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A expectativa é que os impactos do programa ultrapassem apenas o ambiente escolar, contribuindo para a redução de vulnerabilidades relacionadas ao endividamento, fortalecendo a autonomia financeira e ampliando perspectivas de desenvolvimento sustentável nas famílias e comunidades.

Fonte: Governo MT – MT

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Mato Grosso

Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

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O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

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Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

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Fonte: Governo MT – MT

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