Mato Grosso

Escola de Governo está com inscrições abertas para o curso ESG e Agenda 2030

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A Secretaria de Estado de Planejamento e Gestão (Seplag), por meio da Escola de Governo, está com inscrições abertas para o curso “Ambiental, Social e Governança (ESG) e Agenda 2030”. São 300 vagas exclusivas para os servidores públicos do Executivo.

As inscrições são online e ficam abertas até o dia 6 de outubro. Esse período pode ser antecipado caso haja o preenchimento total do número de inscritos. Clique aqui para se inscrever.

A capacitação proporcionará aos servidores o debate sobre as escolhas relacionadas a políticas públicas, fomentando o pensamento crítico e competências técnicas, relacionadas ao ESG e à Agenda 2030, que precisa ser implantada em todos os órgãos públicos em suas ações.

O curso está organizado em três módulos, e os participantes que cumprirem os requisitos, como presença e atividades, receberão certificados de 6 horas-aula.

Os encontros serão realizados na modalidade de Ensino a Distância (EaD), nos dias 6 e 7 de outubro de 2025, das 8h às 12h. O link de acesso à sala está disponível no site de inscrição.

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O curso está ancorado no Objetivo de Desenvolvimento Sustentável (ODS) número 9, que está relacionado com a indústria, inovação e infraestrutura, buscando construir infraestruturas resilientes, promover a industrialização inclusiva e sustentável e fomentar a inovação.

*Com supervisão de Vithória Sampaio

Fonte: Governo MT – MT

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Mato Grosso

Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

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O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

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Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

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Fonte: Governo MT – MT

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