Mato Grosso

Diretora da Corregedoria dará curso sobre PJeCor a convite do CNJ

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A servidora da Corregedoria-Geral da Justiça de Mato Grosso (CGJ-TJMT), Manoeli Tenuta, diretora do Departamento Judiciário Administrativo (DJA), ministrará curso sobre o Processo Judicial Eletrônico das Corregedorias (PjeCor) a convite do Conselho Nacional da Justiça (CNJ). As aulas começam nesta terça-feira (19) e seguem até quarta-feira (27), de forma gratuita, pela plataforma de educação à distância Google Class Room.
 
O PjeCor é um sistema informatizado único para todas as Corregedorias e tem como objetivo unificar e padronizar a tramitação dos procedimentos administrativos, garantindo maior eficiência, transparência e economia na atuação dos órgãos correcionais.
 
A diretora do Departamento Judiciário Administrativo lembra que o Tribunal de Justiça de Mato Grosso foi um dos primeiros no país a passar a utilizar o sistema, em janeiro de 2021. E que, por vezes, solicitou ao CNJ um curso voltado para a melhor utilização. “E, de repente, me vejo aqui compartilhando o conhecimento que adquiri sozinha para outras corregedorias do Brasil inteiro, serão cerca de 300 alunos e já sei que existe uma fila de espera”, disse.
 
Segundo a servidora, a responsabilidade é grande, mas ela disse estar preparada para o desafio. “Fiquei felicíssima pelo convite, sei da importância do papel que irei desempenhar. Um tribunal de porte médio compartilhando conhecimento com outros tribunais. Quero destacar ainda a alegria do meu chefe ao receber a notícia, o coordenador da Corregedoria, Flávio Paiva. É muito bom ter esse reconhecimento, são 18 anos de trabalhos prestados no TJMT”, comentou.
 
Em relação ao convite feito pelo CNJ, Tenuta explica que passou por uma seleção outros servidores de outras Corregedorias e acabou sendo escolhida juntamente com outro servidor do Estado da Bahia. “O que o CNJ procurava era por pessoas que conseguissem falar uma linguagem acessível. Não adiantava sem muito técnico. Então os alunos podem esperar que vou falar de igual para igual, para que possamos nos comunicar de forma clara e precisa”, disse.
 
O corregedor-geral da Justiça de Mato Grosso, desembargador Juvenal Pereira da Silva, elogiou a escolha por parte do CNJ e destacou os trabalhos relevantes que a servidora tem prestado ao judiciário mato-grossense. “É uma servidora competente, de pulso firme, que está sempre na retaguarda em uma diretoria complexa, trabalhando com o recebimento, autuação e processamento de feitos administrativos gerais. Deixo meus cumprimentos a nossa diretora, na certeza de que o CNJ fez uma excelente escolha”, comentou.
 
A carga horária do curso é de 40 (quarenta) horas-aula, que serão disponibilizadas também no site do CNJ. Entre os temas que serão abordados estão: a transparência, a economicidade, padronização e agilidade na prestação de informações, que são os quatros principais objetivos do sistema.
 
As inscrições para o curso já estão encerradas. Maiores informações estão disponíveis na página da Corregedoria Nacional de Justiça, por meio do seguinte link:
 
 
Gabriele Schimanoski
Assessoria de Comunicação da CGJ-TJMT
 

Fonte: Tribunal de Justiça de MT – MT

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Mato Grosso

Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

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O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

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Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

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Fonte: Governo MT – MT

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