Mato Grosso

Bombeiros Militares resgatam duas crianças em escolas no mesmo dia

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O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) realizou, nesta segunda-feira (23.3), duas ocorrências de salvamento envolvendo crianças em unidades de educação infantil no município de Sinop (a 480 km de Cuiabá). Uma criança ficou com dedo preso em um objeto plástico e outra com a cabeça presa em uma cadeira.

As ocorrências mobilizaram as equipes do 4º Batalhão de Bombeiros Militar (4º BMM), após acionamento para situações distintas que exigiam atuação técnica e cuidadosa das equipes.

Na primeira ocorrência, por volta das 13h15, os bombeiros foram acionados para atender uma criança em uma escola municipal no bairro Jardim Botânico, que estava com um objeto plástico preso em um dos dedos da mão. O material estava firmemente ajustado, provocando compressão e risco de comprometimento da circulação sanguínea.

Após avaliação inicial, a equipe utilizou uma mini retífica para cortar o objeto, empregando técnicas específicas de salvamento e proteção do membro. O procedimento foi concluído com sucesso, sem causar ferimentos. A criança apresentou apenas edema leve e permaneceu estável, sendo liberada no local.

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Já na segunda ocorrência, por volta das 15h50, a equipe foi acionada para uma escola de educação infantil no bairro Centro, onde uma criança estava com a cabeça presa na estrutura de uma cadeira.

No local, os bombeiros avaliaram a situação e utilizaram uma serra sabre para cortar parte da estrutura do mobiliário, garantindo a retirada segura da vítima. Após o resgate, a criança foi avaliada e não apresentava lesões aparentes, permanecendo sob os cuidados dos responsáveis e da equipe escolar.

A atuação rápida e técnica das equipes garantiu a resolução segura das duas ocorrências, evitando possíveis lesões às vítimas.

Fonte: Governo MT – MT

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Mato Grosso

Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

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O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

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Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

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Fonte: Governo MT – MT

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