Mato Grosso

Jucemat retoma assinatura do gov.br após mudanças no sistema federal

Publicado em

4 de abril de 2025

por

Da Redação

A Junta Comercial de Mato Grosso (Jucemat) voltará a aceitar as assinaturas digitais via portal gov.br a partir de 11 de abril. A medida ocorre porque o setor responsável pelo gov.br parametrizou novas medidas de segurança, após a autarquia mato-grossense ter suspendido a aceitação da assinatura do portal por falta de segurança digital em 19 de fevereiro.

Após tomarem conhecimento da medida pela imprensa, os técnicos do Departamento de Registro Empresarial e Integração (DREI) e do Ministério da Gestão e da Inovação dos Serviços Públicos procuraram a diretoria da Jucemat para discutir formas de aumentar a segurança na operação.

Com isso, Mato Grosso será o pioneiro no novo sistema de assinatura pelo gov.br em duas etapas e o uso de biometria facial.

“Foi uma decisão corajosa da diretoria da junta em fevereiro. Foi impopular, mas necessária porque muitas fraudes estavam acontecendo. Era preciso fazer alguma coisa e paramos de aceitar a assinatura do gov.br e apenas certificados digitais”, comentou o presidente da Jucemat, Manoel Lourenço de Amorim Silva.

Com adoção apenas de assinaturas por certificados digitais, desde 19 de fevereiro até hoje não houve nenhuma tentativa de fraude. Embora seja mais custoso, o certificado digital é uma alternativa segura. Agora com as mudanças de segurança no portal gov.br, a Jucemat voltará a aceitar as assinaturas digitais avançadas, que são gratuitas.

Para o secretário de Estado de Desenvolvimento Econômico, César Miranda, esse é o resultado do pioneirismo e a ação séria da Jucemat.

“Eles mostraram o problema, fizeram que o Governo Federal buscasse soluções e isso foi atendido, beneficiando os empresários não só de Mato Grosso, mas de todo o país, já que o sistema de verificação com biometria facial será usado por todas as juntas”.

Fonte: Governo MT – MT

Mato Grosso

Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

Published

2 meses ago

24 de junho de 2026

Da Redação

O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

Fonte: Governo MT – MT

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