Mato Grosso

Governo de MT apresenta resultados de aprendizagem da rede estadual em 2025

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O governador Mauro Mendes e o secretário de Estado de Educação, Alan Porto, apresentam, nesta quarta-feira (17.12), às 14h, na Sala de Reuniões Garcia Neto, os principais resultados da aprendizagem na rede estadual em 2025.

A coletiva é destinada à imprensa e a representantes de órgãos de controle e vai detalhar avanços e ações estratégicas adotadas para fortalecer a aprendizagem e a equidade educacional em Mato Grosso.

Em 2025, a avaliação externa realizada pelo Centro de Políticas Públicas e Avaliação da Educação (CAEd), da Universidade de Juiz de Fora (UFJF), contemplou todos os anos de escolaridade da rede estadual, além das redes municipais nos anos finais da etapa, permitindo uma leitura mais ampla sobre o desempenho dos estudantes e os desafios ainda existentes.

A Avaliação Somativa do Avalia MT é um dos principais instrumentos de monitoramento da aprendizagem da Rede Estadual de Ensino. O diagnóstico contribui para avaliar o desenvolvimento dos estudantes, subsidiar decisões pedagógicas e orientar a formulação e o aperfeiçoamento de políticas públicas educacionais.

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Serviço | Apresentação dos Resultados da Avaliação Somativa da Rede Estadual (Avalia MT)
Local: Sala de Reuniões Garcia Neto do Palácio Paiaguás
Data: 17.12, às 14h

Fonte: Governo MT – MT

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Mato Grosso

Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

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O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

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Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

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Fonte: Governo MT – MT

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