Mato Grosso

Força Tática prende faccionado por porte ilegal de arma de fogo em Tangará da Serra

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Policiais militares da Força Tática do 7º Comando Regional, prenderam um homem, de 42 anos, suspeito por porte ilegal de arma de fogo, durante abordagem em Tangará da Serra (252 km de Cuiabá). As equipes apreenderam um revólver, 10 munições calibre .32, uma porção de substância análoga à maconha, dois celulares e R$ 326.

Conforme o boletim de ocorrência, os militares receberam informações de que o suspeito estaria organizando um possível ataque contra faccionados rivais junto de outros integrantes, em uma residência no bairro Jardim Olímpico. A casa era utilizada, ainda, como ponto de compra e venda de entorpecentes.

Os policiais militares reforçaram o patrulhamento na região e visualizaram o denunciado. Ao perceber a presença da equipe, ele correu para dentro do imóvel, sendo visto retirando um objeto semelhante a uma arma da cintura.

Os militares entraram na residência e abordaram o indivíduo. Em buscas no local, foi localizado o revólver e munições dentro de um armário na cozinha. Também foram apreendidos dois aparelhos celulares, uma porção de maconha e a quantia em dinheiro.

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As equipes identificaram que ele já possuía passagens criminais por homicídio, tráfico ilícito de drogas e porte ilegal de arma. Ele foi conduzido à delegacia para registro do boletim de ocorrência.

Disque-denúncia

A sociedade pode contribuir com as ações da Polícia Militar de qualquer cidade do Estado, sem precisar se identificar, por meio do 190 ou 0800.065.3939.

Fonte: Governo MT – MT

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Mato Grosso

Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

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O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

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Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

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Fonte: Governo MT – MT

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