Mato Grosso

Defesa Civil de MT inicia elaboração do Plano de Contingência com Prefeitura de Várzea Grande

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A Defesa Civil de Mato Grosso e a Prefeitura de Várzea Grande iniciaram a elaboração do Plano de Contingência Municipal para Enfrentamento a Desastres (Plancon).

A primeira reunião foi realizada no dia 27 de maio, com orientações técnicas para construção do documento, que define estratégias e protocolos de atuação em situações de emergência e calamidade pública.

A reunião contou com a participação da prefeita Flávia Moretti e representantes das secretarias municipais e de órgãos que atuam diretamente no atendimento à população em situações de risco, como o Corpo de Bombeiros, reforçando a atuação integrada entre as instituições.

“Várzea Grande é um dos maiores municípios de Mato Grosso, por isso, ter um plano de contingência estruturado é fundamental não só para organizar a atuação dos órgãos em caso de emergência, mas principalmente para antecipar os cenários de risco e garantir uma resposta mais rápida e eficiente para a população”, destacou o secretário adjunto de Proteção e Defesa Civil do Estado, coronel BM Marcelo Reveles.

O plano de contingência é um documento estratégico que reúne informações sobre áreas vulneráveis, cenários de risco, responsabilidades institucionais e os recursos disponíveis para dar uma resposta às ocorrências.

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O documento também estabelece fluxos de atuação e as medidas necessárias para garantir mais agilidade e organização em situações emergenciais.

A elaboração do documento conta com orientação técnica da Defesa Civil do Estado e faz parte das ações estratégicas da equipe estadual para fortalecer a gestão de riscos nos municípios e ampliar a preparação das cidades diante de possíveis desastres.

El Niño

Na reunião, além de frisar a importância do Plancon, a Defesa Civil também apresentou ao município a previsão climática para o próximo semestre, com a intensificação do fenômeno El Niño e a possibilidade de períodos de seca mais prolongados e intensos, com orientações para o município amenizar os impactos para a população.

Fonte: Governo MT – MT

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Mato Grosso

Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

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O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

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Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

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Fonte: Governo MT – MT

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