Mato Grosso

Casarão das Artes abre inscrições para o 2° Show de Talentos no bairro Pedra 90

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O Ponto de Cultura Instituto Casarão das Artes, instalado no bairro Pedra 90, em Cuiabá, está com inscrições abertas para o 2° Show de Talentos Casarão. As inscrições seguem até o dia do evento, programado para 13 de novembro, a partir das 14h.

As inscrições são online e podem ser realizadas de maneira gratuita neste link aqui

Com premiação em dinheiro, os participantes serão julgados em três diferentes avaliações – nota do júri técnico, nota do júri popular ou torcida presente no evento e nota referente à venda de rifas, cuja pessoa que comprar poderá indicar sua intenção de voto.

A nota do júri técnico terá peso de 50%; do júri popular, 30%; e da venda de rifas, 20%. Os valores das premiações serão de R$ 500 para o primeiro colocado, R$ 300 para o segundo e R$ 200 para o terceiro.

Os jurados serão os artistas e influenciadores Luana Dantas, do Programa Nossa Turma e da Cia Cena Onze; Eduardo Butakka; do Teatro Anima; e a apresentadora Estela Costa, da Rádio Bom Jesus. Participam ainda os professores Anselmo Parabá, da Banda Mandala Soul; Rodinei Barbosa, da Cia Rodinei Barbosa; Léo Souza, coreógrafo de siriri; e Paulo Henrique, da Federação de Hip Hop de Mato Grosso.

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“Estamos muito entusiasmados com a segunda edição. No evento, vamos vender sucos, refrigerantes e salgados e toda a renda será revertida para complementar a construção do nosso Estúdio Social, em parceria com a Cria Nossa Produções”, adianta Vini Hoffman, idealizador do Instituto Casarão das Artes.

Com apoio da Secretaria de Cultura, Esporte e Lazer, o Casarão das Artes conta com o certificado de Ponto de Cultura em Mato Grosso – reconhecida como tal no início de 2019 – e tem na prática do teatro sua principal frente de atuação. O Instituto oferece, à comunidade do bairro Pedra 90, aulas de teatro para crianças e adolescentes em situação de vulnerabilidade social.

Fonte: GOV MT

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Mato Grosso

Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

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O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

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Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

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Fonte: Governo MT – MT

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