O reforço em segurança operacional e mudanças em procedimentos internos no Sistema Penitenciário estadual, como parte da criação da Secretaria de Estado de Justiça neste ano, resultaram no aumento de 866% na apreensão de drones na segunda maior unidade prisional do Estado, localizada em Rondonópolis.
O percentual corresponde ao comparativo entre o primeiro semestre deste ano, quando 29 aparelhos aéreos não-tripulados foram abatidos sobrevoando a Penitenciária Major Eldo de Sá Corrêa, com o número de três drones abatidos no mesmo período do ano passado.
Os drones são utilizados por suspeitos para carregar, principalmente, celulares para dentro das unidades prisionais.
A Penitenciária de Rondonópolis tem o maior número de apreensões desse tipo de equipamento, o que levou a direção da unidade a criar uma equipe especial para monitorar as ações criminosas e abater os equipamentos, evitando, assim, que presos tenham acesso a celulares.
Considerando o período entre 2021 e 2025, o número de celulares apreendidos, desovados por meio de drones ultrapassa 700 unidades. Já o número de drones apreendidos ultrapassa 260 equipamentos.
O secretário de Justiça, Vitor Hugo Bruzulato, aponta que as apreensões mostram que as equipes estão vigilantes e em pronta resposta às ações criminosas.
“E vamos continuar avançando com as operações qualificadas e de inteligência, a fim de coibir a entrada de materiais ilícitos ”, reforça.
Em 18 de março deste ano, policiais penais apreenderam nos arredores da Penitenciária de Rondonópolis, mochilas com dezenas de materiais, entre eles quatro drones, 29 baterias de drones, controles, 28 celulares, 18 carregadores completos, fones de ouvido, garrafas com bebida alcoólica e barras de Durepox. O material foi deixado por dois suspeitos, em uma área de mata perto da unidade prisional, que fugiram assim que perceberam a aproximação dos policiais.
O diretor da penitenciária, Ailton Ferreira, reforça que as ações de vigilância e segurança evitaram que centenas de celulares levados por drones acabassem nas mãos de presos.
“Em uma das apreensões deste ano, o prejuízo causado à criminalidade foi estimado em aproximadamente meio milhão de reais”, aponta o diretor.
O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.
A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.
Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.
Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.
Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.
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