Mato Grosso

Corregedoria e oficiais de justiça unem esforços para criação de Manual de Rotina

Publicado em

26 de setembro de 2023

por

Da Redação

A Corregedoria-Geral da Justiça do Poder Judiciário de Mato Grosso promove até quarta-feira (27.09) o Encontro de Elaboração do Manual de Rotina dos Oficiais de Justiça. Durante três dias, 10 oficiais de justiça das Comarcas do interior e da Capital trocarão experiências e trabalharão para desenvolver a uniformização de ações e boas práticas, com o objetivo de aprimorar a atuação em Mato Grosso.

O corregedor-geral, desembargador Juvenal Pereira da Silva, enfatizou a importância dessa iniciativa, que busca estabelecer rotinas e padrões de excelência para o aprimoramento dos trabalhos. “Os senhores e senhoras trabalharão em conjunto para padronizar ações e desenvolver um fluxo que contribuirá para a maior efetividade do serviço. Estamos comprometidos em entregar um serviço melhor e mais eficiente. Parabéns a todos os envolvidos que aceitaram participar desta missão”, destacou.

A assessora jurídica da Coordenadoria da Corregedoria, Marcela Padovan, instrutora da capacitação, explicou que serão realizados três encontros presenciais nos meses de setembro, outubro e novembro. “Estamos aqui para criar um documento que será de uso obrigatório, regulamentado por Provimento, e que certamente se tornará uma ferramenta de uso diário. São vocês, que conhecem o dia a dia da profissão e estão na linha de frente, que entendem sobre a distribuição dos mandados, o que o mandado precisa conter, e serão os responsáveis por definir o modelo de documento. Estou aqui para ajudar na parte jurídica, esclarecer dúvidas e apoiá-los nessa tarefa”, afirmou.

“Outras áreas já criaram seus manuais e agora é a nossa oportunidade”, destacou o presidente do Sindicato dos Oficiais de Justiça de Mato Grosso (Sindojus), Jaime Osmar Rodrigues, ao enfatizar a importância da elaboração do manual para a categoria. “Com a virtualização dos trabalhos, com a Justiça 4.0, muita coisa mudou, e agora temos a chance de padronizar ações. Na semana passada, estivemos em São Paulo para um encontro nacional da categoria e vimos que outros Estados já possuem esse documento. Estamos muito felizes por ter o corregedor, desembargador Juvenal Pereira, e o coordenador Flávio Paiva dando início a este projeto”, concluiu.

#Paratodosverem Esta matéria possui recursos de texto alternativo para promover a inclusão das pessoas com deficiência visual. Descrição de imagens: Foto 1: vertical e colorida mostra a assessora Marcela Padovan em pé, conversando com os participantes, que estão sentados.

Larissa Klein

Assessoria de Comunicação da CGJ-MT

Fonte: Tribunal de Justiça de MT – MT

Mato Grosso

Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

Published

1 mês ago

24 de junho de 2026

Da Redação

O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

Fonte: Governo MT – MT

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