Mato Grosso

Hospital Estadual Santa Casa realiza mutirão de cirurgias neste sábado (15)

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O Hospital Estadual Santa Casa, mantido pela Secretaria de Estado de Saúde (SES-MT) em Cuiabá, vai realizar mais um mutirão de cirurgias. A iniciativa acontecerá no sábado (15.2) e a previsão é de que sejam feitos 15 procedimentos eletivos em pacientes regulados pelo Sistema Único de Saúde (SUS).

Durante o mutirão serão realizados os procedimentos de adenoidectomia e amigdalectomia com adenoidectomia em crianças e adultos.

O secretário de Estado de Saúde, Gilberto Figueiredo, destacou a atuação da unidade, que trabalha em mutirões para diminuir o número de pacientes à espera de cirurgias.

“O Hospital Estadual Santa Casa realiza mutirões para diminuir a fila de espera de pacientes que precisam realizar procedimentos cirúrgicos de menor complexidade. O mutirão é uma solução eficiente para promover o atendimento célere a esses pacientes e dar mais qualidade de vida a eles”, destacou o gestor.

O diretor do hospital, Rodrigo Guimarães, ainda ressaltou a importância dos pacientes manterem o cadastro atualizado no banco do Sistema Único de Saúde (SUS). Atualmente, a unidade possui cinco salas cirúrgicas que auxiliam no suporte aos mutirões.

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“Estamos priorizando o atendimento a esses pacientes e temos uma equipe de excelência, preparada para realizar essas cirurgias. Contudo, é de extrema importância que os pacientes mantenham o cadastro no SUS atualizado para que, quando contemplados com a cirurgia, a gente possa entrar em contato sem dificuldades” acrescentou.

Fonte: Governo MT – MT

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Mato Grosso

Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

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O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

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Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

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Fonte: Governo MT – MT

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