Mato Grosso

PM detém quadrilha por furto e recupera 30 toneladas de cabos de fios de cobre

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Policiais militares do Grupo de Apoio (GAP) do 9º Batalhão prenderam, nesta terça-feira (21.1), três homens, apreenderam dois adolescentes, de 14 e 15 anos, e recuperaram 30 toneladas de fios de cobre furtados de uma empresa de telecomunicações, no bairro Dr. Fábio, em Cuiabá.

Conforme o boletim de ocorrência, os policiais militares foram acionados pelo setor de inteligência para efetuar abordagem a um caminhão que estaria carregado com material furtado e que o condutor do veículo seria integrante de uma facção criminosa.

O homem ainda seria responsável pelo armazenamento, transporte e venda do material ilícito. Após a denúncia, as equipes intensificaram o policiamento na região e localizaram um caminhão com as mesmas características apresentadas na denúncia.

As equipes localizaram o veículo em um galpão utilizado pela quadrilha. No local, os militares identificaram o motorista, os dois adolescentes e outros dois suspeitos.

Os comparsas teriam sido contratados para realizarem o corte e carregaram o veículo com os cabos furtados. As equipes entraram em contato com um dos representantes da empresa de telecomunicação que reconheceu os materiais furtados.

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A testemunha acionou apoio de alguns caminhões da empresa para coleta dos cabos. Os suspeitos foram conduzidos à delegacia para registro do boletim de ocorrência.

Disque-denúncia

A sociedade pode contribuir com as ações da Polícia Militar de qualquer cidade do Estado, sem precisar se identificar, por meio do 190 ou 0800.065.3939.

Fonte: Governo MT – MT

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Mato Grosso

Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

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O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

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Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

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Fonte: Governo MT – MT

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